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公务员考试一般都考哪些内容，主要内容是什么
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公务员笔试一般报考行测和申论，面试一般为结构化面试，以广东省公务员考试为例：广东省考总成绩是由60%笔试分数+40%面试分数，笔面占比六四开，如果你的笔试分数高，那将为你后面的面试加大优势。（比如你是笔试第一，而你的第二名比你少10分，那他面试至少要比你高15分才能追平。）而广东省考的笔试成绩又是由60%行测分数+40%申论两科分数构成，换言之，行测分数高低将是决定你是否进面的重要因素。了解为省考成绩分数构成，我们再来分析下行测题型分布：
公务员考试经过这么多年的完善，已经形成相对固定的模式：考试科目、考试时间、考试题型等。
公务员招录考试主要分4种：选调生考试、国考、省考、遴选。
选调生、国考、省考的笔试科目一样，都包含行测、申论，部分岗位有专业科目测试。
行政职业能力>考试/strong>
分为5大板块，常识、语言、逻辑、数量、资料分析，是对考生综合素质的测评，也是考生普遍觉得很难的科目。
国考一般135道题目，省考一般120-125道题目，都是选择题，要求2小时内作答。
要求考生一目十行、思维敏捷、快速选择，大部分考生不能完成全部题目，因此速度为王。
申论
申论主要是写作，和学校读书时的归纳中心思想、命题作文等有类似之处。考试时间通常为2个半小时。
给定的材料篇幅长，内容多，要求考生仔细阅读材料，提取关键内容，形成自己观点。
因涉及大作文写作，对考生的字体美观也有一定要求，写字漂亮的考生有一定优势。
总之，公务员考试是对考生综合素质的测评，考生要注重平常积累，短期很难有质的提高。
公务员市直考试都会考什么题目？该如何>预备/h2>
公务员考试一般考两门，行政能力测试和申论，部分岗位需加试专业考试。行政能力测试主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。书店和网上都有教材和试题。多加练习，每种题型都有解题技巧，多终结，熟能生巧。建议把历年试题做一遍，了解出题的类型、方向和路数，然后多加练习。条件可以的话可以报培训机构的公考培训班。
什么是公务员？具体干什么
公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。
《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。
中国公务员正规统一都叫国家公务员，不管是中央还是地方都是国家公务员，具体才分为中央、国家机关公务员和地方国家公务员。
国家公务员考试是指：中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国家公务员的考试。
地方的公务员考试是指：地方各级党政机关，社团等为招录机关工作人员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。例如：浙江公务员考试！
中央和地方考试单独进行，不存在从属关系，考生根据自己要报考的政府机关部门选择要参加的考试，也可同时报考，相互之间不受影响。
中央公务员考试和地方考试性质一样，都属于招录考试，考生填报相应的职位进行考试，一旦被录取便成为该职位的工作人员。具体公务员政策可参看国家公务员网的相关政策。
地方公务员考试有资格考试和招录考试两种，资格考试即成绩合格者发给公务员资格证书，考生可凭此资格证在市、区、县等国家机关求职，如北京市。有的需要再参加具体部门的一些考试，有的直接面试考核。绝大多数地方公务员考试采用的是招录考试的方式，考生选择职位报名参加考试，考上后就直接录取为该部门的公务员，和中央公务员考试程序一样。
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