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国外公务员和企业职工退休待遇有没有>差异/h2>
任何国家，任何社会，任何体制下的国家公务员与该体制下的企业人员退休待遇肯定是有差别的。差别的大小因国体政体不同，而退休待遇的差异不同。总之，纵观古今中外，那种体制下的国家，脑力和体力的收入是有区别的，退休后的待遇是不同的！
公务员考试国外时事是不是可以基本不看
首先感谢你的信任和邀请。下面，依据我的经历和体会，简要回答一下你的这个问题。回答不对的地方，还请你多多理解。
第一，你的判断是正确的，国外的时事基本上是可以不看的。为什么？因为面试就那么几道题，而且还要对几个方面能力进行针对性的考察，同时，还要体现政治性、法治、原则性，所以啊，没有条件出这样的问题。
第二，我印象中确实是出过一道这方面的问题的，但记不清是公务员面试，还是事业单位面试了，说的是你是一次活动的组织者，有外国人参加这次活动，然后，人找不到了，你怎么办？噢，我想起来了，是外交部的一次面试题。也就是这道题，明确地提到了外国人。其它的真没发现，也没印象。
第三，但近年来，有一种特别的考试的倾向是：站在世界的角度来分析一件中国的成绩。这个是最近两年新出现的题型，好多人都不适应，就是怎么说自己好，都不会说，要是分析不好的现象，那都是一套一套的。这个还是要注意的。
第四，可以不看，但也要知道一些情况吧，有时候，说我们自己好的时候能够用得上。说简单了，这就是方法的问题，要是说重了，这叫：世界观。比如，外的疫情控制不好，咱防治的好，是个好例子。而且，今年以来，公务员面试题中关于疫情的题出了很多，对比一下，你才能说中国之治的好、制度的优越啊。当然，准备几个数字就行了，不用过多了解了，太浪费这宝贵的时间了。
以上，就是我的回答，仅供参考！祝你好运！
美国的公务员是考试形式选拔的吗
美国的公务员考任制是:选拔贤能是现今美国人事管理的两大支柱之一，考任制是择优录用的基本前提，美国于1883年通过的文官法，全面推行通过考试选拔优秀人才，担任公务员制度，到现在为止，美国通过考试选任的公务员已超过了公务员的85%，通过考试选任的公务人员是一般的事务员，通称为“分类人员”，不适用考试选任的公务员则称为：“非分类员”。
分类人员中分为：“竞争职位”和“除外职位”两种，前者非经考试不得任用，后者则不经过考试亦可任用。
政府中各公务人员由分类人员和非分类人员组成。由各该级政府的立法机关以法律加规定，没有固定的标准。
政务员、民选官员、专家技术人员等都不是通过考试选任的公务员。
到此，大家对国外公务员考试题的解答时否满意，希望国外公务员考试题的3解答对大家有用，如内容不符合请联系小编修改。
