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公务员考试每年题型有变化吗
有变化。
公务员考试分为行测和申论两大类，其中行测满分一百分，申论满分也是一百分，每年公务员考试的题几乎都是不一样的，很少有原题，这也是为了保证考试的公平性，因为一旦某个机构找到了原题那对其他考生是不公平的，所以为了尽可能的公平，题都是不一样的。
公务员考试每年题目的变化不大。
公务员考试，笔试考的是行测和申论，行测里面包含言语理解，判断推理，数量关系，资料分析，都是客观的，变化不是很大。还有一门申论，会结合当下的时政热点去考察，跟历年的考题会有一些变化，但是答题要点是不变的。
国家公务员考试申论题型
国考《申论》采用分级考试方式，AB卷都是给定5-7个材料，根据这些材料设置四个题目。
题型主要有归纳概括题、综合分析题、提出对策题、应用文写作题和文章论述题。
申论B卷四个小题目没有大作文题，第一题到第四题分值分别为25分、35分、40分、50分。
申论A卷题目设置为三个小题和一个大作文题，分值分别为第一小题20分、第二小题20分或30分、第三小题40分、大作文60分或70分。
为什么公务员的考题难倒那么多人，到底有多难
其实不是公务员考试难，而是存在很多客观原因和主观原因。
第一，公务员考试是选拔类考试，很多岗位招聘的就是一个人或者两个人，这意味着你参加就必须要考前三名才有机会进入面试。其他的考试基本上是有一条线，过了就意味着你能进去，但是公务员要求的是第一。
第二，公务员考试这么多年，说实话，题型几乎没怎么变，也就意味着公务员考试有一定的规律。这个角度来说其实公务员考试是简单的。
但是为什么那么多人还是考不上，一是比例问题，注定大多数人考不上。二是准备问题。从上次监考，我就看出来很多考生其实并没有好好的进行准备，而且陪跑，弃考的人其实也很多。很多人就是抱着参与的角色去考试的。
第三，一味的独自复习是没有用的，一定要学习快速解题的方法。行测不是难，而是时间紧，后面的资料题，其实给大家足够时间，几乎人人能拿满分。所以在快速的时间内把会的题拿到分数是非常重要的。
第四，个人感觉很多人会忽视申论的复习，因为是写文章，很多人不愿意写。或者写了也不知道对不对，能打几分，所以干脆不复习。这也是为什么全国申论平均分在及格线以下。
公务员的考题其实并不难，难的是在规定的时间内做完。如果不限制时间，或者是考试时间再延长一小时，相信大部分人都能拿到不错的成绩。
以行测为例：
行测的题目难度最多也就高三水平，如果找一批刚参加完高考的人来做，成绩估计会碾压很多人。这个考试难点就在于时间短，题量大。
其中国家公务员考试，一般是120分钟，135道题；各省组织的公务员考试一般是120分钟，120道题。扣掉涂卡十五分钟。算下来一道题从读材料到分析、计算，不能超过一分钟。这个难度就很高了。对于这些阅读速度不达标的人，读个题目，一分钟就没了，更别提做题了。所以公务员考试很多时候并不是让你做对多难的题，而是尽可能多的做对简单的题。
因此，对于公务员考试来说，适当的放弃很重要，不要在偏难怪题上纠结，不要在需要浪费大量时间的题上纠结。
国家公务员考试行测有哪几类题型分别如何分布
行测共有5个部分组成，分别是言语理解、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断。
1、言语>明白/p>
每道题给出一段语言文字，要求报考者根据对这段文字的理解或运用一定的语言文字知识，选出最符合要求的答案。
言语理解有大致分为三个模块：片段阅读、语句表达和逻辑填空。
2、数量关系
第一种题型：数字推理。每道题给出一个数列，但其中缺少一项，要求报考者仔细观察这个数列各数字之间的关系，找出其中的排列规律，然后从四个供选择的答案中选出最合适、最合理的一个来填补空缺项，使之符合原数列的排列规律。
第二种题型：数学运算。根据题中所给出的条件，经过计算选出正确的答案，类似数学中的应用题。
3、判断推理
第一种题型：图形推理。每道题给出一套或两套图形，要求报考者通过观察分析找出图形排列的规律，选出符合规律的一项。
第二种题型：逻辑判断。题干活给出一段论述，或给定一些条件，要求考生根据提问，在ABCD四个选项中选择一个作为答案。
第三种题型：类比推理。题干给出一组或多组相关的词语，要求考生在备选答案中找出与之逻辑关系上最贴近、相似或匹配的次。
第四种题型：定义判断。主要考查考生对事物定义内涵的理解和把握，在题中会给出一个概念的定义，然后再给出一组事件或行为方面的选项，要求考生根据已给出的定义，来判断最符合或最不符合定义的一项。
4、资料分析
针对一段资料一般有1～5个问题，报考者需要根据资料所提供的信息进行分析、比较、推测和计算，从四个备选答案中选出符合题意的答案。
5、常识>判定/p>
常识判断主要测查报考者对有关国情社情的了解程度、综合管理的基本素质等，涉及政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技等方面的基本知识及其运用，要求报考者通过分析、判断和推理，选出最符合要求的一项。
扩展资料：
行测，是行政职业能力测验的简称，它和智力测验一样，属于心理测验的范畴。它用来测试应试者与拟任职位相关的知识、技能和能力，是考查应试者从事公务员工作所必须具备的一般潜能的一种职业能力测试。行政能力测试是国家公务员考试公共笔试的一门，也是其中难度较大的一项。
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