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市级公务员一般是什么级别,咸阳公务员考试题及答案

duote123 2024-08-27 0

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各位网友好,小编关注的话题,就是关于咸阳公务员考试题的问题,为大家整理了1个问题咸阳公务员考试题的解答内容来自网络整理。

市级公务员一般是什么级别

公务员是国家机关工作人员的总称。地级市公务员最高级别是正厅级,以次向下是正处级(一二级调研员)、副处级(三四级调研员)、科级(主任科员)、副科级(副主任科员)、科员、办事员。所以,不能说市级公务员是什么级别。

市级公务员一般是什么级别,咸阳公务员考试题及答案 专业填报

公务员的级别有:

(一) 国家级正职:一级;

(二) 国家级副职:四级至二级;

(三) 省部级正职:八级至四级;

(四) 省部级副职:十级至六级;

(五) 厅局级正职:十三级至八级;

(六) 厅局级副职:十五级至十级;

(七) 县处级正职:十八级至十二级;

(八) 县处级副级:二十级至十四级

(九) 乡科级正职:二十二级至十六级;

(十) 乡科级副职:二十四级至十七级

我国的城市,一般分为直辖市、计划单列市、副省级城市、地级市、县级市,好像还有镇级市。

直辖市市委书记都是由中央政治局委员兼任,为副国级,其他班子主要领导(市长、人大主任、政协主席)为正部级,部门主要领导一般为正厅级,也有副省级领导兼任情况(如公安局局长,由副市长兼任);

计划单列市与副省级城市在级别上一致,四套班子主要领导(市委书记、市长、人大主任、政协主席)领导都是副省级,其中市委书记都是省委副书记或省委常委,部门领导有正厅级、副厅级;

地级市中的省会(首府),市委书记一般高配到副省级,一般由省委(自治区党委)常委兼任,其他班子主要领导(市长、人大主任、政协主席)为正厅级,其他地级市市委书记,一般为正厅级(部分发达地级市,市委书记高配副省级,如苏州市),其他班子主要领导为正厅级,部门领导一般为正处级(个别部门可高配到副厅级,如由市人大副主任或市政协副主席兼任);

县级市市委书记一般为正处级,个别高配副厅级,由地级市市委常委、人大副主任、政协副主席兼任,其他班子主要领导为正处级,部门主要领导一般为正科级,个别高配副处级。

当然,每个城市的公务员除了担任领导职务的公务员外,还有职级公务员。综合管理类职级公务员分为一级巡视员、二级巡视员、一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员、一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员、一级科员、二级科员。

按照统计学原理,市级公务员一般就是科级干部。

本人长期从事体制内人事工作,对机关事业单位人事政策比较熟悉。题主指出的这个问题确实太过笼统,不好定义,因为具体特殊情况太多了,这里只有按照正常城市的正常人来定义。

答案就是:一般情况下的市级公务员就是科级干部。

下面请看具体分析:

01

中国城市分类

中国城市从大到小依次分为直辖市、副省级城市、地级市、县级市。

直辖市:北京市,上海市,天津市,重庆市。(共4个)

副省级城市:广州,武汉,南京,成都,西安,沈阳,哈尔滨,长春,杭州,济南,大连,青岛,宁波,厦门,深圳(共15个)。

地级市:截止2019年底,中国大陆省辖地级行政单位共318个,其中包括292个地级市。

县级市:截止2019年底,全国有382个县级市。

02

各级城市公务员的级别

1.直辖市:直辖市属于省级单位,市委书记、市长为正部级,下设的局为正厅级。直辖市级别确实比较高,所以大概来说在直辖市的公务员,到退休之前落实正处级待遇应该不难,>以是strong>直辖市的公务员一般就是处级干部。

2.副省级城市:副省级城市的级别为副部级,市委书记、市长为副部级,比直辖市低半级。直属机构为副厅级,所以对于副省级城市的公务员达到副处级也不算难,就>以为strong>副省级城市的公务员一般为副处级。

3.地级市:通常来说大部分的地级市就是正厅级,直属机构为正处级,一般来说地级市的公务员达到副处级比较有难度,一般公务员到最后也就正科级退休,>以是strong>地级市的公务员一般为正科级。

4.县级市:县级市虽然叫市,但级别只是正县处级,县级市的直属机构就是正科级(局长),所以在县级单位想达到正科级难度很大,退休前一般能够落实副科级待遇,所以一般来说县级市的公务员就是副科级。

(以上城市公务员的定级只是按照城市直属机构进行分析,不包含城市的下设区县等。)

03

公务员晋升发展概述

客观来说,公务员发展进步跟所处单位级别确实存在很大关系。比如一个县级市的公务员成长为处级干部可以说是难如登天,但直辖市或者副省级城市公务员成长为副处级就简单得多。

但是国家直辖市就只有四个,副省级城市也就只有15个。对于全国公务员来说,这些城市的直属公务员数量太少了,估计在全国公务员的数量中也就占1/100左右。那么成长为副处级干部对于大多数公务员都是不现实的,所以全国范围内大部分公务员也就是科级以下干部。

总结

身为体制内一员,从长期人事工作的经验来看,公务员的职业天花板是很明确的。很多人在35岁左右就已经到了自己的天花板,后面几十年都要面对不能晋升的尴尬境地,这个时候才是对一个人是否成熟的考验。不仅是对自己性格的磨炼,更是对自己心态的重塑。

无论如何,干好本职工作,做到无愧于心、无愧于民就好,毕竟公务员的宗旨就是为民服务。


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